O que esperar do relatório de empregos de hoje — e quando a guerra pode impactar as contratações

Relatório de Empregos de Março

O relatório de empregos de março, que será divulgado às 8h30 (horário de Brasília) na próxima sexta-feira, pode oferecer um necessário alerta de realidade após dois meses de oscilações significativas no mercado de trabalho nos Estados Unidos.

Nova Dinâmica do Mercado de Trabalho

Mesmo que um nível ou baseline seja alcançado e uma maior clareza seja obtida sobre a saúde do mercado de trabalho, a situação agora é diferente. O conflito no Oriente Médio, que aparenta se estender para sua sexta semana, juntamente com a escassez de suprimentos decorrente do bloqueio no Estreito de Ormuz, está gerando ondas de choque em todo o mundo.

Os americanos já perceberam um aumento nos preços dos combustíveis; as empresas testemunharam um aumento nos custos de transporte, e as preocupações cresceram quanto ao fato de que as repercussões da guerra poderiam rapidamente se espalhar pela economia.

Impacto do Conflito no Emprego

O amplo conflito, iniciado com ataques dos EUA e de Israel ao Irã em 28 de fevereiro, não deve ter um efeito significativo sobre os números de emprego de março. As pesquisas que fundamentam o relatório são realizadas no meio do mês, o que provavelmente capturará a primeira parte da guerra. Além disso, os economistas não antecipavam um impacto negativo imediato, observando que a incerteza poderia resultar em planos de contratação adiados, em vez de cortes de empregos diretos.

Essa situação pode mudar, no entanto, dada a duração e a amplitude da guerra.

Expectativas do Mercado de Trabalho

A economia dos EUA provavelmente adicionou 60.000 empregos no mês passado, e a taxa de desemprego permaneceu em 4,4%, segundo estimativas de consenso da FactSet. Isso representaria uma melhoria em relação à surpreendente perda de 92.000 empregos registrada em fevereiro, mas ainda corresponderia a apenas metade do aumento de 126.000 empregos, que era superior ao esperado, em janeiro.

Fatores da Volatilidade

Existem alguns fatores que podem explicar a volatilidade observada:

  • Influência do Clima: É possível que tanto o clima bom quanto o ruim tenham desempenhado um papel, assim como a contratação morna durante as festas.
  • Greves em Fevereiro: A contagem de fevereiro foi impactada pela participação de mais de 30.000 trabalhadores em greve.
  • Retorno de Trabalhadores: Os efeitos das greves ainda reverberarão pelos números de emprego de março, uma vez que 32.000 trabalhadores que estavam em greve na Starbucks e na Kaiser Permanente retornaram ao trabalho.
  • Mudanças na Medição de Dados: Recalibrações na maneira como o Bureau of Labor Statistics mede as mudanças nos empregos de empresas novas e fechadas podem tornar as revisões anuais menos drásticas, embora esses ajustes metodológicos possam introduzir uma maior volatilidade mês a mês, de acordo com economistas.

Considerando esses fatores e levando em conta o impulso relacionado às greves, 60.000 novos empregos em março refletiriam uma certa normalização, conforme observado por Lydia Boussour, economista sênior da EY-Parthenon, em uma nota enviada a investidores. Ela espera que os setores impactados pelo clima, como construção, transporte e algumas partes do varejo mostrem um aumento no emprego.

Foco na Indústria da Saúde

O setor que merece atenção neste mês será o da saúde, que perdeu 28.000 empregos em fevereiro após ter contribuído consistentemente para o aumento na ocupação. "Acompanharamos de perto se março trará uma recuperação limpa da greve, que reduziu temporariamente 31.000 trabalhadores da folha de pagamento, ou se a capacidade da indústria de sustentar o crescimento total do emprego está começando a diminuir", disse ela.

O mercado de trabalho dos EUA tem estado em um estado de baixa contratação e baixa demissão por mais de um ano, e essa dinâmica não deve ter mudado drasticamente em março. As solicitações de seguro-desemprego, que são um indicador amplamente observado da atividade de demissões, não apresentaram um aumento significativo nas últimas semanas, conforme mostram dados do Departamento do Trabalho. Na semana passada, o número de primeiras solicitações de benefícios de desemprego caiu para cerca de 202.000, próximo de um mínimo histórico, de acordo com dados divulgados na quinta-feira.

Números sobre Demissões e Inteligência Artificial

Além disso, o primeiro trimestre de 2026 foi marcado pelo menor número de anúncios de demissões desde 2022, segundo novos dados da Challenger, Gray & Christmas. Entretanto, o último relatório sobre cortes de empregos da Challenger, divulgado na quinta-feira, não só apontou um aumento nos anúncios de demissões em março, mas também destacou o crescente papel da inteligência artificial (IA) nas decisões de emprego.

Dos 60.620 cortes planejados anunciados em março, a IA foi citada como a razão para 15.341 deles. "As empresas estão redirecionando orçamentos para investimentos em IA em detrimento de empregos," disse Andy Challenger, diretor comercial da firma de serviços de recolocação. "A substituição real de funções pode ser observada nas empresas de tecnologia, onde a IA pode substituir funções de codificação. Outras indústrias estão testando os limites dessa nova tecnologia."

Ele acrescentou que, apesar de a IA não poder substituir empregos completamente, ela está custando empregos. Nesse contexto, a IA pode ter um papel ainda mais relevante nas decisões sobre a força de trabalho, caso a guerra continue e os preços de energia permaneçam elevados, conforme discutido por Audrey Guo, professora assistente de economia na Escola de Negócios Leavey da Universidade de Santa Clara. "É verdade que durante recessões, algumas empresas tendem a se reinventar ou experimentar novas abordagens, pois não têm muito a perder", disse ela em entrevista à CNN. "Se enfrentam preços altos e a necessidade de reduzir custos, uma maneira de cortar custos trabalhistas seria através da adoção da IA."

Impacto dos Aumentos de Preços

Nenhuma indústria ficará imune ao aumento acentuado dos custos, afirmou Joe Brusuelas, economista-chefe da RSM US. "A energia impacta cada lar", comentou. "Não há uma indústria ou setor que esteja seguro."

Os abruptos aumentos nos preços do petróleo e as repentes escassezes de materiais críticos, como fertilizantes, podem rapidamente se infiltrar na economia e causar aumentos de preços de diversos bens e serviços, ao mesmo tempo em que consomem o valioso rendimento das famílias.

Brusuelas detalhou, no início desta semana, um roteiro de destruição de demanda, termo usado para descrever o que ocorre quando os preços altos forçam empresas e consumidores a gastar menos. O gasto discricionário é geralmente o primeiro a ser atingido, e o emprego no setor de restaurantes pode ser impactado primeiro, notou Dean Baker, economista sênior e cofundador do Center for Economic and Policy Research.

O gasto em restaurantes cresceu modestamente, impulsionado em parte por lares de alta renda, cuja riqueza foi aumentada pelos sólidos mercados financeiros, segundo Baker. "Com o mercado caindo acentuadamente após o início da guerra, famílias de maior renda também podem estar restringindo seu consumo", ele escreveu. "Com os restaurantes sendo a única fonte maior de crescimento de empregos fora da saúde e assistência social, isso não é um bom presságio para o mercado de trabalho como um todo."

À medida que a confiança despenca, os consumidores também começam a segurar compras maiores. Brusuelas comentou que, quando o diesel consistentemente ultrapassa US$ 5 por galão, o custo do transporte aumenta, o que leva as empresas – especialmente nos setores de transporte, manufatura e agricultura – a reduzir investimentos e suas forças de trabalho.

"Já atualizamos nossa estimativa de desemprego para 4,7% este ano, de 4,3% devido ao choque", afirmou. "No entanto, não esperamos ver isso até o meio ou final do ano."

Fonte: www.cnn.com

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